领导干部要做眼里有“活”的人 当前报道
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在日常工作中，经常听到人们说某某同志在工作中眼里有“活”。眼里有“活”没“活”，表面上是说看见或没有看见“活”，实质上是一个人有没有用心，是不是“有心人”。眼里有“活”的人，永远都是充满激情，不断提升自身能力，无须他人监督，主动“找米下锅”，追求把“活”做细做实，做到极致。
眼里有“活”并非一朝一夕就能形成，而是需要不断加强个人修养，需要有善待岗位、敬畏职业、勤勉做事的工作态度和敬业精神。眼里有“活”做到态度端正、主动工作很重要。摒弃私心杂念，集中精力投入，不浮躁、不急躁，讲究方式、重视方法，不眼高手低、好高骛远，保持良好心态，抓实抓细工作。发扬钻研精神，主动钻进去、深入沉下去，凡事多想多问为什么，谙熟政策、精准操作，锲而不舍、久久为功。时刻保持工作激情，对工作既充满热情又富有激情，坚持与一流对标、向卓越迈进。不单单满足于一般化、过得去，不仅仅止步于做完了、做对了，始终把工作当作学问来做，把工作当作事业来干，干就干好，干成一流。
眼里有“活”，做到心中有数、善谋工作。定位清晰、目标准确，慎重周密地观察、分析和研究，全方位、深层次思考，科学有序地谋划工作。要懂政策、知底数，做到心中有数，手上有招，干事有方。善抓主要矛盾，能够为大局思考，会算大账，既为一域争光，更为全局添彩。心中有戒、行为有界，不逾矩、不越界，保持一身正气、两袖清风，真正做到知敬畏、守底线。真正用好调查研究这个传家宝，深入实际、了解实际，在变化中探得实情、掌握底数。
眼里有“活”，做到公字当头、主动担当。要有不怕苦不畏难的精神，难题面前敢抓敢管，风险面前敢闯敢干，面对矛盾勇于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，经受磨练，淬火成钢。要有责任心事业心。对组织、对事业负责，也对自己负责，做让领导放心、干部服气、群众信任的党员干部，把责任和事业看得重一些，把地位和名利看得轻一些，妥善处理工作与生活的关系，克服困难，真心付出。始终保持锐意创新的劲头，增强工作主动性和创造性，善于运用新思路、新办法，破解难题、化解矛盾。
眼里有“活”，做到善做小事、手脚勤快。勤奋务实，作风良好。注重细节、愿做小事。“天下大事必作于细，古今事业皆成于实”，细节决定成败，小事成就大事。把小事当大事做，从点滴做起，从细微处开始，关注细节，关注小事，把简单工作做得出新、出色、出彩，把工作考虑得更周到，措施制定得更详细，充分考虑到每一个环节，注意到每一个制约因素，以务实、求实、扎实的行动将一件又一件小事干实、干好、干成。
眼里有“活”，愿意“吃亏”、胸怀格局。把职业当作理想，做到心中要想事、要装事，有责任感、主动性、进取心，心怀大局、不计得失。注重培养前瞻意识，不断提高战略思维、历史思维、辩证思维，为前瞻性思考、全局谋划、整体推进提供科学方法。甘于“吃亏”，不能锱铢必较，只看眼前利益不计长远得失。现时看似“吃亏”，长远却是收获。把握好原则分寸，知道能干什么、怎么干，努力做好工作，不抢风头，到位不越位，帮忙不添乱。（郭献功）
来源：学习时报
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